微医控股:2025年上半年营收30.8亿元,经营现金流首次转正,接近盈利

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中新网福建南安7月11日电 (记者 孙虹)中国知名侨乡福建省南安市11日举行“福林票”首发仪式,标志着全国首个合作开发产销平台、首张湿地生态等为特色的“福林票”改革新模式正式落地。7月11日,福建省南安市举行“福林票”首发仪式。南安市林业局供图  当天发行的南安“福林票”共分为合作开发产销平台、合作开发湿地生态、合作经营森林文旅康养、合作经营经济林、合作经营林下经济、合作经营用材林、合作开发林业碳汇等七种合作类型,推动林业与电商、湿地保护、文旅等产业深度联动。  其中,南安搭建的“福林仓”展销平台系全国首创,以“产销平台+山海协作基地+国企民企”联合运营,形成林业产品订单直供产业链条,打通全方位产销流通新渠道。  据了解,为打通“社会资本进山林、生态资源变资产”的全新路径,南安此次发行“福林票”实现六大创新突破,分别为首次搭建“产销平台+山海基地”合作,构建林产品产销供应链体系;推出民营企业主导制发“福林票”,创新林业融资新模式;首创湿地生态类型“福林票”,拓展生态产品价值实现新路径;推出山海协作联动,探索跨区域协调发展示范;实现闽台深度合作,探索两岸林业融合发展新路径;建设碳汇银行新标杆,实现从“造林”到“卖碳”全链贯通。  近年来,南安立足自身森林资源禀赋和特色区位优势,持续深化集体林权制度改革,以机制创新撬动绿色支点,让更多“沉睡资产”变为“流动资本”;以产业融合赋能共富实践,打造“一林多业”增值发展格局;以多元服务织就保障网络,解林农发展之忧、纾企业运营之困,不断提升林间“含绿量”“含金量”,真正把生态优势转化为发展优势、经济优势、富民优势。  南安市市长王连赞指出,以此次“福林票”首发为起点,南安将不断完善福林票管理运行,积极拓展“福林票”应用场景,真正让“小票据”盘活“大资源”、带动“大发展”,成为林业发展的“金钥匙”。  “我们也将持续当好集体林改‘探路者’、绿色发展‘排头兵’,探索更多‘不砍树也能致富’的‘南安模式’。”王连赞如是说。(完)--> 【编辑:曹子健】

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可以说,一般来说,中新网9月25日电 据“中国铁路”微信公众号消息,9月28日,襄阳至荆门高铁(以下简称襄荆高铁)将开通运营,襄阳东至荆门西站最快29分钟可达,为促进区域经济社会协调发展注入新动能。  襄荆高铁起自郑州至重庆高铁襄阳东站,接入沪渝蓉高铁武汉至宜昌段荆门西站,全长116公里,设计时速为350公里。全线共设襄阳东站、宜城站、荆门西站3座车站,其中宜城站为新建车站。自2022年9月开工建设以来,各参建单位...

经过全面考虑,中新网陕西榆林9月30日电(阿琳娜 葛丹)榆林市横山区无定河沿岸的稻渔综合种养基地里,金灿灿的稻田随风起伏,水下扣蟹穿梭觅食,农户们忙着巡查田埂、清理水渠,一派“稻花香里说丰年”的生机景象。  近年来,横山区依托无定河流域5万亩水稻种植优势,探索“稻渔共生、三产融合”绿色发展模式,不仅让昔日农田变身“增收田”,更让“陕北横山稻蟹”成为乡村振兴的闪亮名片。无定河畔稻香蟹美。乔建兵 摄  “目前,稻渔综合种养面积达4.3万亩,亩均综合收入超4000元,其中绿色有机蟹田米收入2400余元、水产螃蟹养殖收入1600多元。”横山区农业农村局副局长张建军介绍,目前,该区已成为西北地区规模最大的河蟹稻田育苗生产基地。  作为当地稻渔产业龙头,榆林市宏驼农业集团有限公司推行的“公司+基地+农户”模式已覆盖全区多数养殖户,为农户提供“插秧—技术指导—加工—销售”全流程服务,养殖户承包公司养殖基地稻田养蟹,公司提供技术指导服务,养殖户收益提升20%。  驼燕沟村的美丽农田示范区,则展现了稻渔产业的“多元价值”。经过土地整理“小块并大块”、硬化田间道路、优化进排水渠,农田基础设施显著提升;“稻草养牛—牛粪养蚯蚓—蚯蚓喂螃蟹—蚯蚓粪育稻秧”的循环体系,让化肥使用量减少60%以上,蟹田米获得有机认证。每到节假日,亲子农耕、稻蟹科普等活动吸引不少游客,稻田画打卡、“稻蟹捕捞节”更成为“网红项目”,推动农业与文化、旅游深度融合。  随着生态环境的不断提升,无定河流域水生生物种群数量显著增多,河滩湿地成为候鸟迁徙的重要驿站。今年4月,横山区《提升无定河“稻渔综合种养”共绘绿色循环现代农业新篇章》还成功入选农业农村部典型案例。  “下一步,我们将继续按照‘一带三区多点’农业产业布局,扩大稻渔种养面积,实现‘本地苗种+本地饲料’双重保障。”张建军表示,该区计划打造多个特色稻渔示范区,拓展乡村研学旅游,通过“稻蟹捕捞节”等活动提升品牌影响力,推动三产深度融合,为黄河流域生态保护和乡村振兴提供可复制的“横山经验”。(完)--> 【编辑:刘阳禾】

基于成本效益,所以,中新网杭州9月28日电 (钱晨菲)“今年以来,浙江查明境外诈骗窝点452个,摧毁犯罪团伙843个,铲除黑灰产窝点736个,通过破案追赃为受害民众挽回损失9.32亿元。”28日,《浙江省实施<中华人民共和国反电信网络诈骗法>办法》新闻发布会在浙江杭州举行,浙江省公安厅副厅长俞流江通报如上数据。  俞流江介绍,浙江公安机关保持“零容忍”的严打高压态势,组建了468支由专业警种组成的最小作战...

中国天气网讯 今年第20号台风“博罗依”今天(9月27日)凌晨已进入南海,预计它将继续向西北方向移动,并将于28日掠过海南南部海面。受其影响,未来三天,华南部分地区风雨再起,局地或现大暴雨,需注意防范。同时,华西秋雨再度增强,四川东北部、陕西南部等地降雨频繁,需警惕次生灾害的发生。-->  “博罗依”将影响华南 局地或现大暴雨  昨天,我国降雨范围较大,覆盖华北、黄淮、西南、华南等地部分地区,其中广西、云南、河南局地雨势较强,监测显示,云南中部和东南部、贵州西南部、广西西部、广东雷州半岛、海南岛东部及河南北部和南部、安徽中部、江苏中部等地部分地区出现大到暴雨,云南文山、河南信阳和驻马店、安徽阜阳、江苏南京等局地大暴雨。  未来三天,四川盆地至黄淮一带仍多降雨天气。同时,随着台风“博罗依”靠近,华南部分地区风雨再起,海南岛、广东西南部、广西南部和西部等地有大到暴雨,局地大暴雨。  qxtx  具体来看,中央气象台预计,今天,四川东北部、云南南部和西部、青海东南部、甘肃南部、陕西南部、河南中北部、山东中南部、江苏北部、广东西南部、海南岛等地的部分地区有中到大雨,其中,四川东北部、陕西南部、海南岛中东部等地的部分地区有暴雨,局地有大暴雨。  明天,四川东南部和东北部、陕西南部、重庆北部、湖北北部、河南西南部、广西南部、广东西南部、海南岛等地的部分地区有大到暴雨,其中,四川东北部、陕西西南部、海南岛中南部等地的部分地区大暴雨。  后天,四川东北部、重庆北部、湖北北部、陕西南部、河南南部、安徽西部、江苏南部、贵州南部、云南东部和南部、广西中西部、海南岛南部等地的部分地区有大到暴雨,其中,广西西南部、云南东南部等地的部分地区大暴雨。  气象部门提醒,台风“博罗依”将给华南西部和南部部分地区带来强风雨天气,局地或现大暴雨,公众请关注临近预报、预警信息,尽量避免在强风雨时段外出。四川东北部、陕西南部等地降雨再度增强,需警惕连续降雨可能引发的山洪、滑坡、泥石流等次生灾害。  南方炎热天气增多 福建浙江等地有高温天气  气温方面,未来几天,影响我国的冷空气势力较弱,全国大部地区气温以偏高为主。西北地区东部到黄淮一带受阴雨影响气温较低,像是郑州,今明天降雨最高气温持续在20℃出头,体感较凉。北方其他大部地区白天气温适宜,最高气温25°C左右,但早晚时段秋凉明显,西北、东北、华北部分地区最低气温10℃出头,大家早出晚归请适时添衣。  同时,受副热带高压西伸影响,南方大部最高气温30℃以上的区域将再度向西扩展,国庆假期之前,炎热天气又会增多。江西、浙江、福建等地还会有高温现身,城市中,福州未来一周或现连续高温天气。而且江南、华南多地夜间也比较闷热,最低气温在25℃以上,需注意防暑。 【编辑:刘阳禾】

中新网9月26日电 人力资源社会保障部副部长颜清辉26日表示,2025年上半年,参加补贴性职业技能培训的企业职工达214万人次,农民工、高校毕业生约210万人次。  9月26日,国新办举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会,介绍“十四五”时期就业和社会保障工作高质量发展成就。会上,有记者提问:今年职业技能培训有什么特点?主要有什么考虑?  颜清辉表示,人力资源供需不匹配,是当前我国就业领域面临的主要矛盾,突出表现在“就业难”与“招工难”并存。职业技能培训就是缓解这一矛盾的重要举措。  颜清辉称,今年以来,人社部以深入实施“技能照亮前程”培训行动为牵引,会同相关部门部署开展大规模职业技能提升培训,计划利用3年时间,培训3000万人次。关于培训的特点,颜清辉用“三个更加突出”介绍:-->  一是更加突出关键领域,解决“有活没人干”的问题。从市场需求出发,聚焦急需紧缺、就业容量大的行业领域,把培训资源用在关键领域,不撒“胡椒面”,不搞大水漫灌。当前,人工智能、数字经济等新质生产力领域,技能人才需求十分迫切,养老护理等民生领域供需矛盾突出。人社部会同相关部门,组织实施数字人才、交通运输、养老服务等专项培训计划,增强培训针对性实效性。  二是更加突出重点群体,解决“有人没活干”的问题。企业职工、农民工、高校毕业生等群体,有着不同的就业需要和培训诉求。人社部分类实施技能强企、农民工稳就业、百万青年技能提升等行动计划,有针对性提供技能培训服务,让劳动者学有所获、实现技能就业。2025年上半年,参加补贴性培训的企业职工就达214万人次,农民工、高校毕业生约210万人次。  三是更加突出就业导向,提升培训的含金量。培训效果好不好,关键看是否好就业、是否能提高收入。人社部积极推行项目化培训模式,努力让劳动者“学得准、证书硬、好找工作”。探索“政府补一点、企业出一点、个人付一点”的培训费用分担机制,实施差异化补贴政策。就业好的培训班,政府给的补贴就多,反之,给的补贴就少。通过这种方式,引导培训的组织实施主体,更加重视培训质量。 【编辑:陈海峰】

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